Gestionnaire de projet

DESCRIPTION

Contexte : Le laboratoire du Dr Belleville mène plusieurs projets de recherche dans le domaine du vieillissement, allant du diagnostic précoce de maladies neurodégénératives à la prévention du déclin cognitif et la réduction du risque de démence (études d’intervention et programmes de stimulation cognitive et physique). Les approches utilisées peuvent combiner recherche fondamentale et appliquée, et se basent sur des outils reposant sur l’étude de données comportementales, la neuroimagerie structurelle et fonctionnelle, l’étude de biomarqueurs, etc.

Description du poste : Soutenir et épauler de manière professionnelle et efficace le Dr. Belleville sur la gestion scientifique et administrative de projets de recherche ainsi que d’autres tâches pertinentes, de façon autonome et en faisant preuve d’initiative et de jugement à partir de directives générales. Les projets sous la responsabilité du gestionnaire de projet se concentreront principalement sur les études d’interventions cognitives avec une approche quantitative mesurant leur efficacité et/ou une approche participative et qualitative visant à mesurer l’utilisation et l’implémentation des interventions.

Tâches principales :

• Assurer la gestion opérationnelle et le suivi financier des projets de recherche sous sa responsabilité
• Gérer les demandes d’approbation au comité d’éthique et assurer le suivi des projets sous sa responsabilité
• Organiser des réunions avec les membres des projets sous sa responsabilité
• Créer et maintenir les contacts avec les firmes, organisations communautaires ou autres groupes partenaires pour les projets sous sa responsabilité.
• Contribuer à l’avancement du projet de recherche par des actions précises comme l’organisation et l’animation de groupes d’utilisateurs, l’évaluation des participants et autres activités pertinentes.
• Participer au recrutement et à la supervision d’assistants de recherche et d’étudiants pour les projets sous sa responsabilité
• Participer à l’analyse de données, à l’écriture d’articles scientifiques et à la préparation de présentations dans le cadre de conférences pour les projets sous sa responsabilité
• Participer à la préparation de demandes de subvention
• La liste des tâches et responsabilités ci-dessus énumérées est sommaire et indicative. D’autres tâches pourraient être confiées à l’intérieur des compétences requises par cet emploi.

Formations, expériences et aptitudes professionnelles:

• Maitrise ou Doctorat;
• Expérience en recherche dans le domaine du vieillissement
• Expérience en coordination de la recherche;
• Excellente connaissance du français et de l’anglais parlé et écrit;
• Capacité à travailler en équipe dans un environnement avec de multiples partenaires;
• Connaissance de la santé numérique
• Connaissance et expertise en informatique, gestion de contenu web et nouvelles technologies, un atout;
• Expérience en recherche participative et/ou qualitative, un atout;
• Expérience dans les évaluations neuropsychologiques, un atout.

Aptitudes personnelles:

• Aptitude à gérer plusieurs dossiers simultanément;
• Excellente communication orale et écrite;
• Supporte le travail avec échéance;
• Bon jugement;
• Sens de l’initiative;
• Dynamique;
• Autonome;
• Ouverture d’esprit.

Conditions : Salaire selon l’échelle salariale en vigueur. Les femmes et les personnes issues de groupes minoritaires sont encouragées à postuler.

SVP, transmettre votre curriculum vitae et une brève lettre de motivation à :

Stéphanie Grégoire:  stephanie.gregoire@criugm.qc.ca

Sylvie Belleville : sylvie.belleville@umontreal.ca

Nous remercions tous les candidats, mais seuls ceux sélectionnés pour une entrevue seront contactés.

EXIGENCES

N'oubliez pas de joindre votre CV avec votre candidature.

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